Een HR partner die meegroeit met jouw organisatie
HR is meer dan een afdeling. Het is de basis waarop je organisatie groeit. Wij worden jouw vaste HR-partner en bouwen samen met jou aan een sterke HR-functie die meebeweegt met elke groeifase.
Vaste People Partner
Eén vertrouwd aanspreekpunt die jouw organisatie door en door kent.
Langetermijnrelatie
Geen losse opdrachten, maar een partner die met je meegroeit.
Scale-up Journey model
Per groeifase weten we precies wat jouw organisatie nodig heeft.
Vrijblijvend gesprek van 30 minuten
.avif)
Wat houdt een HR partner via VIE People in?
Een HR partner is meer dan iemand die HR-taken uitvoert. Het is iemand die jouw organisatie kent, meedenkt op strategisch niveau en samen met jou bouwt aan een HR-functie die de groei van je bedrijf ondersteunt.
Bij VIE People krijg je een vaste People Partner die deel uitmaakt van jouw team. Iemand die er niet alleen is als er iets speelt, maar die vooruit denkt, knelpunten signaleert en HR proactief inricht. Via het Scale-up Journey model weet die People Partner precies wat jouw groeifase vraagt en wat er nodig is om naar de volgende stap te groeien.
Je People Partner staat er ook nooit alleen voor. 40+ HR-consultants kijken mee en bijspringen waar nodig, inclusief specialisten op HR Tech, compensation & benefits en leiderschap. Jij houdt één vertrouwd aanspreekpunt, maar de kennis van een compleet team.
Omdat onze professionals op de payroll van VIE People staan, voldoe je automatisch aan de wet DBA. De invulling en duur bepalen we samen.
Wat levert een HR partner je op?
HR die vooruit denkt
Een vaste HR-partner wacht niet af. Ze signaleert wat eraan komt, anticipeert op veranderingen en zorgt dat HR klaar is voor de volgende groeifase. Geen brandjes blussen, maar structureel voortbouwen.
Iemand die jouw organisatie écht kent
Een People Partner die er structureel bij is, kent jouw mensen, jouw cultuur en jouw uitdagingen. Dat maakt het verschil tussen generiek advies en advies dat echt past bij wat er bij jou speelt.
Rust en overzicht
Als HR goed geregeld is, heb jij als founder of MT-lid minder ruis. Minder brandjes, minder vragen die op jouw bord belanden. Gewoon rust om te ondernemen.
Een partner die meegroeit
Jouw organisatie verandert. Wij bewegen mee. Van één dag per week tot meer intensieve samenwerking, afhankelijk van wat er nodig is. Altijd passend bij de fase waarin je zit.
Zo werkt VIE People als jouw HR partner
1
Kennismaking
Je vertelt wat er speelt. Wij stellen de vragen die ertoe doen. Dat gesprek duurt een half uur en is volledig vrijblijvend.
2
Passende match
We koppelen je aan de juiste People Partner. Iemand die niet alleen vakinhoudelijk sterk is, maar ook bij jouw cultuur past.
3
Direct starten
De People Partner leert jouw organisatie kennen en brengt samen met jou in kaart wat er nodig is. Van daaruit bouwen we een HR-aanpak die past bij waar je nu staat en waar je naartoe wilt.
4
Doorlopende samenwerking
Je People Partner is er structureel. We evalueren elk kwartaal samen hoe het loopt, wat er verandert en waar we op bijsturen. Zo blijft HR altijd in lijn met de groei van je organisatie.
Waarom scale-ups voor VIE People kiezen als HR partner
500+ scale-ups gingen je voor
We hebben dit al honderden keren gedaan. We weten precies wat werkt in welke groeifase en welke valkuilen je moet vermijden. Geen theoretisch advies, maar een bewezen aanpak.
Je staat er niet alleen voor
Onze HR adviseurs werken niet als solist. Ze vallen terug op een netwerk van 40+ HR-consultants met expertise op alle HR-gebieden. Jij krijgt niet één perspectief, maar de kennis van een compleet team.
We zeggen wat we denken
Wij geven duidelijk advies. Ook als het ongemakkelijk is. Na een gesprek met ons weet je precies waar je staat en wat de volgende stap is.
Zo ervaren Founders onze samenwerking
"Dankzij de op maat gemaakte HR-processen is In Ovo klaar voor verdere groei."
In Ovo Team
"Weet zeker dat andere scale-ups door het dak gaan met jullie hulp!"
Paul Schilp
Managing Partner bij Clarify
500+
Scale-ups geholpen met groeien
20+
Jaar ervaring
30+
People Partners
70%
Nieuwe klanten via referrals
Veelgestelde vragen over een HR partner
Een HR partner is een externe HR-professional die structureel samenwerkt met jouw organisatie. Anders dan een interim professional of losse adviseur is een HR partner er voor de lange termijn. Iemand die jouw organisatie, mensen en cultuur leert kennen en HR proactief inricht en bijstuurt.
Een HR business partner is vaak een interne functie die HR verbindt met de business. Een externe HR partner zoals VIE People vervult die rol van buitenaf. Je krijgt dezelfde strategische slagkracht, zonder de verplichtingen van een vaste aanstelling.
Interim HR is tijdelijk en situatiegericht. Een HR partnerschap is structureel en gericht op de lange termijn. Bij interim HR los je een acuut probleem op. Bij een HR partnerschap bouw je samen aan een HR-functie die meegroeit met je organisatie.
De investering hangt af van het aantal dagen dat een People Partner aansluit en de omvang van je organisatie. We zijn altijd transparant over wat het kost. Plan een gesprek en we vertellen je precies waar je aan toe bent.
Wij werken niet met zzp'ers. Onze professionals staan op de payroll van VIE People. Dat betekent dat je automatisch voldoet aan de wet DBA en geen risico loopt op schijnzelfstandigheid.
VIE People werkt met groeiende organisaties die klaar zijn voor een structurele HR-aanpak. Organisaties die merken dat losse oplossingen niet meer voldoen en die willen bouwen aan een HR-functie die de groei van hun bedrijf ondersteunt.
